精益發電 66萬機組最低可以帶多少負荷
調峰、調峰、調峰,對就是調峰,重要的詞說三遍。
你們這個班調峰到多少?這是值長來接班時問交班值長最多的一句話。
輔助市場開啟了,開始調峰了,降負荷至26萬、25萬、23萬……這是當班期間值長給3、4號機的監盤人員下的調峰指令。
33萬以下了,注意小機調門開度、機組進相深度、一次調頻動作情況、水冷壁出口的過熱度……這是3、4號機機組長對監盤人員囑咐的話語。
調峰這個詞出現在2020年真是太多太多了。所以在過去的2020年里,調峰就是我的關鍵詞。
近年來,我國產業結構調整進一步深化,電力市場結構也發生了顯著的變化,例如河南省的新能源裝機容量已經突破了一千萬千瓦,青海往咱們這兒來的青豫直流也已經完成了168實驗正式投運,再加上2020年疫情的影響,全年的社會用電量顯著低于往年,因此,去年我們最大的感受就是調峰~調峰~調峰,每天都在調峰~,深一點再深一點~沒有最深只有更深。
66萬機組最低可以帶多少負荷?33萬?
NO!NO!NO!
負荷及時加的上去,及時降得下來才是真本事。隨著新能源裝機容量的增加和青豫直流的正式投運,電網對發電企業提出了更高的要求,調峰任務可謂重中之重。你見過最低調峰負荷是多少?不要以為40%負荷也就是26萬不投油穩燃很厲害,這只是個開始。
為滿足調峰要求,公司發電部組建了調峰試驗攻關小組,通過專業的分析、討論,同時收集各值運行人員對燃燒調整,鍋爐運行,環保參數控制等各方面的意見和建議,同時參照兄弟單位的調峰經驗,重新編寫了《深調峰技術措施》,為深度調峰提供技術支持。
在深度調峰的路上走的每一步都是未知數,摸著石頭過河成為了常有的事情。
負荷降至25萬機組協調自動退出,負荷降至23萬,為防止給水流量波動,嘗試著退出一臺小機運行,負荷降至21萬送風機自動到下限了爐膛氧量實在是太大了,對燃燒穩定,環保參數控制影響太大了,那就退出送風機自動,手動控制鍋爐風量。一個個的難題被排除,發電部所有人員群策群力尋找突破口,同時管理人員根據現場實際情況完善《深調峰技術措施》。終于二期首次做到負荷降至20萬不投入油槍。集控室里運行人員精心調整,嚴密監視參數變化,現場上巡檢人員加強關鍵輔機的檢查力度,幾個小時下來,每個人都出了一身的汗。4月12日,四號機首次實現調峰至13萬,為歷史調峰最低值,在全國同類機組里,這個調峰深度都是數一數二的?,F在,3、4號機均已實現常態化20萬深調峰不使用油槍,為公司節省了大量燃油費用。
2月3日急促的電話鈴聲在集控室響起。
“接調度指令,今晚啟停調峰,晚高峰12點后停機,明天早上8并網”。
值長令一下,整個集控室都沸騰了,因為這是我們首次參與啟停調峰,機組停下來馬上就要啟動,這真是個大工程。打閘后僅過了兩個小時就要重新點火升溫升壓,汽輪機沖轉,直到具備并網條件并網,這一切都在夜班的七個小時內操作,為順利完成啟停機調峰任務,發電部組織編寫《一二期啟停機調峰措施》,各專業人員堅守崗位,嚴把操作關,憑著值內平時對規程系統圖的培訓學習和仿真機的認真演練,各項操作一氣呵成,在調度規定的時間內圓滿完成了啟停機調峰任務。
“這個班我走了兩萬九千步?!?/span>
“這個班我的手上磨了好幾個個泡?!?/span>
這就是我們發電部的小伙子,樸實而又可愛。
在當前電力輔助服務市場的趨勢前,火電機組想要可持續發展,就必須適應電網調峰的新常態,并在頻繁化常態化的深度調峰和啟停調峰中,在確保機組的安全穩定的基礎上,尋找新的盈利策略。2020年全年能監辦公示公司調峰補償合計2901.1萬元,河南公司排名第二。我們現在要轉變思想,從“要我調峰”變成“我要調峰”調峰也能賺錢,調峰也是效益。
當機組調峰跟搶發電量兩者相遇會不會沖突?
當然不。
電網需要我們發電的時候,我們必須頂上去~
柴油發電機廠家消息:搶發電量是全年重中之重的任務,電量就是搶出來的。
在過去的一年里,為完成發電任務,公司全體職工凝心聚力、奮勇爭先、日夜奮戰、克服困難,公司領導在生產會議上,對搶發電量工作進行周密部署,發電部制定出一整套詳細縝密、科學有效的搶發舉措。緊盯度冬、度夏及電網線路檢修,爭取有利開機方式,全力搶發有效益電量。非常時期必有非常之舉,在工作舉措上,對外要打破常規,不斷加大與省調度中心溝通協調力度,對內不斷提升員工搶時間、搶速度、搶效益的“搶抓”意識,在集控室專門放置一個大屏幕,將每天的電量完成情況放在大家眼前,將看不見摸不著的電量計劃,具體成每天都能看到的2%~3%進度條,同時開展值際競賽,各值每月發電量做評比?!拔覀兘裉熵摵筛哔嵉搅恕薄澳銈儎e高興,我們通過精細化調整還能追回來”在這種你爭我搶的氛圍下,全力沖擊發電量目標任務。鼓勵多發、搶發、超發,運行人員做好負荷預測,提前做好準備工作,抓住一切有利于增發電量的機會。2020年全年完成電量56.99億,其中10個月月度電量計劃超發,月度電量完成率河南公司第三。
2020年大家跟調峰和搶電量“斗智斗勇”,2021年我們將乘風破浪,披荊斬棘譜寫新的華章。2021加油沖!